為深入了解基層工作，提升基層管理能力，發揮基層管理人員帶頭作用，有效推動基層工作。我司于3月17日，由品質部主持召開了“2021年一季度項目班組長工作交流會”。

   會上各項目班組長踴躍發言，退伍不退色的電力倉儲老班長臟活累活搶先干，三醫院堅守崗位七年的陳班長工作不分日夜，老年護理院李班長、陳班長帶領護理隊伍用“愛心、耐心、細心”贏得業主贊揚，“冷得、熱得、曬得、餓得、忍得”是公交公司黃班長對自己工作的總結......各班組長各抒己見，風趣幽默中道出了工作的艱辛。熱愛企業、尊重崗位卻是始終不變的初心。大家零距離分享心得，相互理解，增強了團隊凝聚力，交流會在輕松、歡快、感動中進行著......

  品質部經理劉鈞對班組長在工作中的辛勤付出表達了感謝，將充分重視此次會議大家所提建議，深入一線，結合實際，有效解決問題，幫助一線管理者高效開展工作。公司常務副總陳慧動容的點評了每個項目，每一位班長的工作日常，代表公司對基層管理者表達深深的敬意，希望在信泰的發展年、改革年，大家發揚優點，提升自我，有效發揮骨干作用，凝心聚力、攜手共進、共創美好未來。

  通過此次交流會，大家總結了工作要點，相互交流學習到工作的方法，對于個人工作素養的提升有了新的理解，紛紛表示一定將會上學到的管理理念有效運用到工作中，提升項目基層員工行動力，為信泰物業的發展添磚加瓦！